“深入貫徹落實黨的二十大精神，加強新時代企業(yè)廉潔文化建設(shè)”集團廉潔主題座談會順利召開
發(fā)布日期：2022-11-18
集團廉潔主題座談會
為了進一步學(xué)習(xí)貫徹落實黨的二十大精神，端正清正廉潔的從業(yè)風(fēng)氣，強化各層責(zé)任擔(dān)當(dāng)，總結(jié)回顧集團改制二十年來的經(jīng)驗和教訓(xùn)，激發(fā)活力、提升效益、行穩(wěn)致遠，共同迎接集團改制成立二十周年，11月18日晚，集團隆重召開主題為“深入貫徹落實黨的二十大精神、加強新時代企業(yè)廉潔文化建設(shè)”廉潔主題座談會。
集團董事長周金虎，集團黨支部書記、副董事長、總裁周金旺，集團各管理中心、各分子機構(gòu)負責(zé)人等領(lǐng)導(dǎo)出席。集團全員通過線上線下方式共同參會。
第四季度黨員大會暨黨的二十大精神宣貫
△集團黨支部副書記金慧
集團黨支部副書記金慧向全員宣貫黨的二十大精神。
樹風(fēng)清氣正的從業(yè)風(fēng)氣
△集團監(jiān)事長、審計中心總經(jīng)理成承
集團監(jiān)事長、審計中心總經(jīng)理成承在會上向全體員工做了主題為《樹風(fēng)清氣正的從業(yè)風(fēng)氣 》的講話，她提出，要聚焦“關(guān)鍵少數(shù)”，深入開展學(xué)習(xí)；接受政治體檢，提升自我凈化能力；作風(fēng)業(yè)務(wù)同推進，做到兩手抓兩手硬；弘揚廉潔文化涵養(yǎng)清風(fēng)正氣。同時她要求大家務(wù)必 思想同心、目標(biāo)同向，挺紀在前、明紀于心，強化“紅線” 意識，把住準(zhǔn)繩，確?！肮こ虄?yōu)質(zhì)、隊伍廉潔” 。
集團各中心高管表態(tài)發(fā)言
座談會上集團各管理中心負責(zé)人作表態(tài)發(fā)言。
“項目管理中心、風(fēng)控管理中心
我們項目管理中心和風(fēng)控管理中心要從嚴要求，從嚴規(guī)范，從嚴監(jiān)督，從嚴查處，不斷規(guī)范和強化廉潔自律行為。堅決做到發(fā)現(xiàn)一起，處理一起，對嚴格遵守公司規(guī)章制度，廉潔自律的員工，我們及時會表揚，但對于不遵守公司規(guī)章制度，違反廉潔從業(yè)規(guī)定的員工，我們也會及時處理及時通報，情節(jié)嚴重將一視同仁移送司法機關(guān)處理，絕不姑息。我希望大家能在過去、現(xiàn)在和將來，始終對自己高標(biāo)準(zhǔn)嚴要求，做事對得起良心，不辜負公司的栽培。
“市場管理中心
作為市場管理中心，我們要提升風(fēng)險預(yù)判能力，通過報表收集、流程規(guī)范、風(fēng)險監(jiān)控、日常審計等多種手段確保信息不失真，同時不斷增強風(fēng)險處置效率效能。開拓市場，開展經(jīng)營，始終要以集團的根本利益為原則。
“人力資源管理中心
人力資源中心全員在此承諾，將堅持踐行崇廉懷德立身正，人事俱潔慎始終。筑牢人才高地，嚴把選用關(guān)口、公平公正公開，營造清朗健康發(fā)展環(huán)境。確保人事信息的真實性和準(zhǔn)確性，勞資關(guān)系守法合規(guī)，以實際行動助力廉潔建設(shè)。
“財稅管理中心
作為財稅中心，我倡議五要五不要：
五要：要珍惜宏盛的平臺；要敬畏自己的崗位；要有主人翁的思想投入到工作中去；要始終將服務(wù)的理念注入到日常的實際工作中；要以積極的心態(tài)團結(jié)身邊的人一起捋起袖子加油干。
五不要：不要以服務(wù)為借口去向客戶要和拿；不要以非自身的崗位職責(zé)而不提供服務(wù)和幫扶；不要以工作難而逃避；不要以別人有抱怨而丟失了監(jiān)管；不要以關(guān)系好而忘記了公司的制度。
“信息科技中心
堅決以企業(yè)利益為重，嚴禁損公肥私，以業(yè)績優(yōu)秀，廉潔奉公為榮，以工作落后、違章違紀為恥，時刻告誡團隊成員，嚴于律己，“不以善小而不為，勿以惡小而為之”，以飽滿的熱情完成工作，不負公司領(lǐng)導(dǎo)的重托。
“綜合發(fā)展中心
在綜合中心未來的日常工作中，將繼續(xù)堅持廉潔從業(yè)，在采購環(huán)節(jié)，大型采購堅決按照集團采購程序詢價、申請、合同、報銷、出入庫，貨比三家，年度考察供應(yīng)商，按市場價更換；全體人員嚴禁收受回扣和禮金等好處費，嚴格落實物資管理，重要物資不論貨值大小，進出有流程、有臺賬，隨時接受監(jiān)督和審查，如查實有違規(guī)違紀行為，堅決查處，主管連帶處罰。當(dāng)然，合同、印章也是企業(yè)命脈，也需要嚴謹、嚴肅對待，還有不斷提升服務(wù)管理，把日常工作做深做透，做細做實。
集團領(lǐng)導(dǎo)作重要講話
△集團黨支部書記、副董事長、總裁周金旺
座談會上集團黨支部書記、副董事長、總裁周金旺從加強黨員、管理層表率，廉潔自律作為企業(yè)管理的思想核心，抓好“四嚴”，強化監(jiān)督機制等方面進行了要求與督促，并表示通過弘揚廉潔文化，“激濁揚清、扶正祛邪”，有利于進一步建立健康向上的企業(yè)文化。我們要不斷建立健全廉潔文化建設(shè)的體制和機制，以制度和規(guī)范相結(jié)合，使廉潔成為一種習(xí)慣，成為一種文化自覺，營造清明、清朗、清新的良好企業(yè)生態(tài)。
宣誓儀式
最后全體參會人員莊嚴宣誓，錚錚誓言鏗鏘有力，莊嚴承諾擲地有聲，將會議推向了高潮。宣誓結(jié)束后，全體人員鄭重簽字承諾。