廉潔高效丨以廉礪行，助推企業(yè)作風(fēng)建設(shè)走深走實(shí)
發(fā)布日期：2023-05-09
近日，為全面學(xué)習(xí)、全面把握、全面落實(shí)集團(tuán)《廉潔自律管理制度》宣貫暨警示教育大會(huì)精神，構(gòu)建風(fēng)清氣正的宏盛廉潔文化，各職能中心與分支機(jī)構(gòu)組織學(xué)習(xí)，突出“廉”字，強(qiáng)調(diào)“實(shí)”字，持續(xù)推動(dòng)各單位廉潔文化建設(shè)，進(jìn)一步護(hù)航企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
財(cái)稅中心組織“第一議題”學(xué)習(xí)傳達(dá)集團(tuán)《廉潔自律管理制度》精神，與會(huì)人員集中研討，領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)，切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到上級重要部署上。
建筑科技產(chǎn)業(yè)園公司對工作中會(huì)產(chǎn)生的廉潔問題，制定專項(xiàng)行動(dòng)措施清單，推進(jìn)基層監(jiān)督從有形覆蓋走向有效覆蓋， 形成上下聯(lián)動(dòng)、協(xié)同發(fā)力的監(jiān)督格局，扎實(shí)推動(dòng)經(jīng)營發(fā)展“質(zhì)”的有效提升和“量”的合理增長。
浙江分公司針對生產(chǎn)經(jīng)營中違規(guī)違紀(jì)多發(fā)、易發(fā)的崗位和環(huán)節(jié)，及時(shí)開展集體廉潔談話、提醒談話，強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)問責(zé)，簽訂《員工廉潔自律承諾書》，推動(dòng)廉潔工作具體任務(wù)落地。
會(huì)議中，綜合發(fā)展中心全體人員自發(fā)自省，提出工作中可能出現(xiàn)的廉潔問題，做了關(guān)于利用新媒體強(qiáng)化廉政宣傳教育工作的思考，加強(qiáng)隊(duì)伍教育宣傳，持續(xù)鞏固作風(fēng)建設(shè)成果，一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐，營造風(fēng)清氣正的生態(tài)和干事創(chuàng)業(yè)的氛圍。
集團(tuán)將持續(xù)深入監(jiān)督作風(fēng)建設(shè)成果，深入推進(jìn)“領(lǐng)導(dǎo)較真、員工認(rèn)真”的廉潔文化行動(dòng)，以有力的執(zhí)行創(chuàng)業(yè)績、提效益，以過硬的作風(fēng)樹品質(zhì)、強(qiáng)服務(wù)。
財(cái)稅中心
風(fēng)控中心
風(fēng)控中心線上組織《廉潔自律管理制度》深入宣貫會(huì)議，將廉潔文化內(nèi)化于心、外化于行，進(jìn)一步增強(qiáng)守初心、擔(dān)使命的思想自覺和行動(dòng)自覺。
項(xiàng)管中心
項(xiàng)管中心組織各項(xiàng)目部學(xué)習(xí)，圍繞企業(yè)管理薄弱環(huán)節(jié)，向重點(diǎn)領(lǐng)域延伸，向基層一線延伸，向關(guān)鍵崗位延伸，從物資管理、招標(biāo)采購管理、項(xiàng)目現(xiàn)金流管理、勤儉辦公、勞務(wù)實(shí)名制等做強(qiáng)監(jiān)督，在辦公場所設(shè)立廉潔展板，建立領(lǐng)導(dǎo)班子廉潔示范崗，確保廉潔文化向基層項(xiàng)目部延伸。
建筑科技產(chǎn)業(yè)園
浙江分公司
綜合發(fā)展中心
集團(tuán)將持續(xù)深入監(jiān)督作風(fēng)建設(shè)成果，深入推進(jìn)“領(lǐng)導(dǎo)較真、員工認(rèn)真”的廉潔文化行動(dòng)，以有力的執(zhí)行創(chuàng)業(yè)績、提效益，以過硬的作風(fēng)樹品質(zhì)、強(qiáng)服務(wù)。